週休３日。いいんじゃない、と思ってる話。
秋になりました。
ぼんやりツイッターを眺めていたら
【週休３日制が増える理由とは】「従業員も社員も満足するし、どんどん新しい人も入ってくる。活性化して、会社が発展していく」。https://t.co/lFyu5swtnP
— NHK おはよう日本 公式 (@nhk_ohayou) 2017年10月2日
というツイートを見つけまして。
これこの、子どもを抱っこして公園にいる女性ってのはなんともあざとい感じの画ではあるんだけど、それはともかく「週休３日」いいんじゃない。と思ってるんです、私。
「もし、お休みが週に３日あったら？」
だいたいこの問いに対して
「あまり現実的でない気がする。有給を今でも全部使えていない。」
なんて答えるのは、ダメだと思うんですよ。
ダメって言いきっちゃうのも悪いか。でも「もし～？」って聞いてるんだから、もしそうなったら、を考えて答えるべきでは。
（とはいえ、こういう人こそ週休３日が向いてると思うんですけど。）
「もし、お休みが週に３日あったら？」
週に３日、３かける４週間として月１２日。…１２日かあ。
やば、夢が広がりまくりマクリスティ！
休日のうち１日は別の仕事をしたい。
もし、もしもし本当に、自分の会社が週休３日を採用したら、私はその内数日を使ってぜひ別の仕事をしたい。
週に１日だけで雇ってくれる企業やお店があるかはわからないけど、手間賃だけのお手伝いでもいいから他の仕事がしたい。週休３日になったら少しお給料が減るかもしれないけれど、その補填ということではなくって、自分がやりたくて自分のため（それは今している仕事のためになることや、誰かが喜んでくれること＝自分が嬉しいことにのためというのも含むんだけど）になることをしたい。
それから、習いごとも増やしたい。いま月２回のレッスンをもうひとクラス増やして、３回にしたい。そのために勉強する時間も、もっととりたい。
単発のイベントやワークショップにも気軽に参加したいし、旅行もしやすくなりそうだし、料理やしばらくしてないお菓子作りも… いやほんと、夢が広がりますよ。
自分で自分をデザインできるしあわせ。
みんなが同じことしてるわけでもないから、それぞれの会社それぞれの業務で、もっと言えば１人ずつが自分の働きかたをデザインできるようになったらいいなと思う。
それには自分が自分で自分をデザインできるようになるっていう努力も必要だし、お互いを認め合うっていう環境というか風土も必要。そして、それが出来ない人を排除せず助け合うということも。そのどれが欠けても成り立たないんだな。
自分のために、自分の働き方を考える。それが誰かに迷惑をかけないか、誰かが困っていないかに配慮する。困っている人には手を差し伸べて、困ったときには声を上げる。
なんて自由で幸せなんでしょう、って私は思ったんだけど、みなさんはどうですか。
